Déménagement

En tant qu’entreprise du déménagement, vous devez mettre en place des garanties santé et prévoyance au bénéfice de vos salariés.

  • En santé, l’ensemble de vos salariés doit disposer d’une couverture santé conforme à l’accord du 1er octobre 2012 modifié le 8 septembre 2015.
  • En prévoyance, vos salariés non cadres et salariés cadres doivent bénéficier d’une couverture respectivement conforme à l’accord du 20 avril 2016 (décès-invalidité, inaptitude à la conduite et compte personnel de prévoyance) et aux dispositions de la CCN des cadres du 14 mars 1947.