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Un décret, publié au Journal Officiel du 13 juin 2026, fixe à 4 ans la durée maximale de versement d’indemnités journalières (IJ) dues au titre d’un arrêt de travail résultant d’un accident du travail ou d’une maladie professionnelle (AT-MP), conformément à l’article 81 de la LFSS pour 2026.

Le gouvernement a publié, au Journal Officiel du 31 mai 2026, plusieurs décrets précisant les modalités de mise en œuvre, à compter du 1er juillet 2026, du congé supplémentaire de naissance (CSN) entériné par l’article 99 de la LFSS pour 2026.

Lionel Combacau de Transdev Valence Mobilité a été sacré meilleur conducteur de bus de France en remportant la 23ème édition du concours du Bus d’Or, organisée par l’Union des Transports Publics et Ferroviaires (UTPF) et Carcept Prev.

La cérémonie des Argus d’Or, organisée par l'Argus de l'Assurance, s’est déroulée le lundi 8 juin au Théâtre Mogador devant les professionnels du secteur. A cette occasion, Carcept Prev (Groupe KLESIA) a reçu l’Argus d’Or pour la tournée de dépistage transport avec le Car Prev'.

L’Assurance maladie-Risques Professionnels (AM-RP) a publié, le 21 avril 2026, un communiqué pour présenter ses solutions pour prévenir les risques psychosociaux (RPS).

Le décret entérinant une hausse du SMIC de 2,41 % au 1er juin a été publié au Journal officiel du 24 mai. Le ministère du Travail l’avait annoncé dans un communiqué du 13 mai.

Le gouvernement a publié au Journal officiel du 10 mai 2026, deux décrets et deux arrêtés afin de finaliser la réforme instaurant, à compter du 1er novembre 2026, une indemnisation duale des accidents du travail et des maladies professionnelles (AT-MP), qu’il y ait ou non faute inexcusable de l’employeur, conformément à l’article 90 de la loi n° 2025-199 du 28 février 2025 de financement de la Sécurité sociale pour 2025.

L’Assurance Maladie - Risques professionnels a lancé, le 17 mars, une nouvelle campagne de communication pour sensibiliser et convaincre les entreprises d’agir pour prévenir les troubles musculosquelettiques (TMS) qui représentent 88 % des maladies professionnelles reconnues.